【宁波慈溪市双法兰传力松套接头】新闻社宁波慈溪市 【销售热线:18530855561】 【传真：0371-64011661】 【客服QQ:399910721】 一：[标题奚国华在听取三家企业关于企业基本情况、“十三五”规划发展、生产经营和党建工作等方面汇报后，奚国华对企 业光荣传统、抢抓市场、机制创新、产品研发、企业党建等工作给予肯定，并就下一步工作提出六点要求： 二：【宁波慈溪市双法兰传力松套接头】新闻社宁波慈溪市巩义市恒昌管道设备有限公司在现场检验和安装过程中，如发现产品质量问题，认真对待客户反映的问题按快速处理的原则，只要用户需要均在24小时内为用户上门排忧解难；产品质保期为一年，终身维修，以下情况实行有偿维修：由于人为或不可抗拒的自然现象而发生的损坏；由于操作不当而造成的故障或损坏巩义市恒昌管道设备有限公司由于对产品的改造、分解、组装而发生的故障或损坏；我公司保证所有出厂产品均有我公司生产，如客户发现出厂产品不是我公司生产，可向我公司所在地有关部门投诉巩义市恒昌管道设备有限公司高度重视售后服务及技术支持工作，一个项目从立项、实施到最终提交给用及提交后系统的维护和产品维修，都有非常严格的制度和规定。这样做，不但能确保我们的工作可以按步骤有计划地进行，最重要的是确实保证了用户的利益，保证了我们提供的产品与服务满足用户的需要。 三：【宁波慈溪市双法兰传力松套接头】新闻社宁波慈溪市“四种形态”是对党的十八大以来党风廉政建设实践经验的科学总结，是把纪律和规矩挺在前面的具体体现。黄巩 义纪委筑牢“四种形态”首道防线，突出运用好“第一种形态”，让“咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗”成为常 态，通过廉洁约谈机制将反腐关口前移，达到多提醒，早堤防，注重抓早抓小，防止小错不纠酿大祸。今年一季度 ，黄石巩义纪委对分别炼铁部、恒昌部、动力部、采购部等机关部室重点岗位人员分别组织集体廉洁约谈会5次， 个人廉洁约谈10余人。明确了约谈目的就是防止养痈遗患、放任自流，达到“小得罪、大慈悲”，让严管就是厚爱 真正落到实处。通过约谈教育提醒重点岗位人员把持健康的人生态度，算好人生帐，树立正确的世界观、人生观、 价值观，筑牢反腐拒腐思想防线。重点岗位人员手中有钱、有权，求办事人多，打交道面广，稍不留神极易被糖衣 炮弹腐蚀，岗位风险高。通过面对面约谈交心，让大家明白对自己、对单位、对家庭的重任，做到廉洁从业不越雷 池。列举出一些因小而大的贪腐案例，指出存在的一些不良苗头，提醒大家在日常工作中要守住人生底线，不要利 用职权损公肥私，做到不贪、不占、不卡、不要，客观、公平、公正的完成好本职工作。 四：【宁波慈溪市双法兰传力松套接头】新闻社宁波慈溪市11月26日，公司党委召开了中心组学习会议。公司领导班子成员和各部门负责人参加了会议。会议由公司党委书记 杨仁义同志主持。会议认真学习了《新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，并针对 广大党员群众关心的热点问题展开了热烈讨论，大家积极发言，为推动桃江新兴系统反腐倡廉建设建言献策。最后 ，杨书记结合身边事提了三点要求：一是管人、管事、管财人员要严格按照程序办事、按组织原则办事，重新提党 性、提职业道德、提公民道德；二是做任何事要公开、公正、公平，阳光操作；三是个人修养、道德品德方面尤为 重要，守住底线，管好身边人。党委副书记唐宇强调，党员要跟着形势走，加强自我修养，把纪律挺在前面，一岗 双责，做好基础工作，控制小事，不出大事。要严格按照规章制度办事，各级管理人员要紧跟时代，更新观念，多 团结，多沟通。与此同时，充分利用公司局域网、内部报刊、微信公众平台、宣传栏、电子屏等多种形式，加强宣 贯，迅速在全公司范围内形成学习宣传的热潮。 五：【宁波慈溪市双法兰传力松套接头】新闻社宁波慈溪市1、国家政策的支持。随着国家加快振兴装备制造业政策逐步推进，通用基础制造业发展将进一步得到重点支持。 （联系我时，请告知从优优商务网看到的信息，将获得最优质服务）
